Das sind Sie:
• ausgebildet als Gesundheits- und Krankenpfleger(in) oder Altenpfleger(in)
• kommunikativ, besitzen Einfühlungsvermögen und arbeiten gerne in einem Team
• übernehmen Ihre Aufgaben mit Sorgfalt und Leidenschaft
• Ihre sach- sowie fachkundigen Kenntnisse setzen Sie gezielt in die pflegerischen Tätigkeiten ein
• Sie sind der Ansicht, dass die professionelle Altenpflege eine Berufung darstellt und nicht nur irgendeinen Beruf
Das bieten wir Ihnen:
• wir möchten, dass Sie bleiben und bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Anstellung in Teilzeit (30 Std.) oder Vollzeit (40 Std.)
• Strukturierte und bewährte Einarbeitung
• Eine kooperative Dienstplanung
• Eine verbindliche Urlaubsplanung/30Tage in einer 5-Tage-Woche
• Zuschläge für Sonn- & Feiertagsdienste, Schichtzuschläge
• Angebote zur Gesundheitsprävention (Betriebliches Gesundheitsmanagement)
• Geplante und regelmäßige interne Personalschulungen sowie Fortbildungen
• Zulagen für die Übernahme von Zusatzaufgaben